Работодатель установил компенсацию в составе зарплаты уборщиц за использование чистящих, моющих и дезинфицирующих средств и "некомфортный" труд (уборку санузлов).
Финорган посчитал, что учреждение неэффективно использовало бюджетные средства, предоставленные ему на муниципальное задание, и предписал вернуть деньги в бюджет. Суды трех инстанций согласились с контролерами.
Учреждение обратилось в ВС РФ. Суд отказался передавать дело в Судебную коллегию по экономическим спорам. Он не увидел, чем условия труда уборщиц в учреждении отличаются от условий труда аналогичных работников в иных организациях. Устанавливать новые обстоятельства кассационная инстанция ВС РФ не должна.