Правило применяется, если работодатель начисляет вознаграждение сотрудникам по итогам работы за предыдущий год, например, в январе. В расходы на оплату труда за истекший налоговый период такие суммы включить нельзя. Минфин высказывает данную точку зрения не в первый раз.