По результатам проверки госоргана ФСС обнаружил неуплату страховых взносов. В облагаемую базу не была включена единовременная выплата уволенному госслужащему в размере, превышающем трехкратный средний месячный заработок. Чиновник был освобожден от замещаемой должности с предоставлением гарантий, предусмотренных региональным законодательством. Среди них была единовременная выплата в размере годовой зарплаты, осуществляемая в случаях добровольной отставки госслужащих либо их увольнения по собственной инициативе, если в замещаемой должности они проработали более одного года. Такая выплата не предусмотрена ни служебным контрактом, ни ЛНА госоргана.
Суд посчитал, что выплаченную компенсацию нельзя считать выходным пособием. Следовательно, ограничения не облагаемой взносами суммы выплат в части, превышающей трехкратный размер среднего месячного заработка, к данной компенсации неприменимы. Это отдельный вид компенсаций, установленный законодательством. Следовательно, взносы, а также пени и штраф начислены неправомерно.