Все новости
Сегодня
Водоотведение: КС РФ подтвердил право абонентов на резервную пробу воды с малым сроком храненияСегодня
Участвовать в возбуждении и рассмотрении дел по КоАП РФ будет проще – проект принят во втором чтенииСегодня
Наниматель не смог удержать излишние отпускные при увольнении госслужащего – суд их не взыскалСегодня
Смягчение запрета на работу несовершеннолетних по выходным – поправки приняты в третьем чтенииСегодня
Обязательные периодические медосмотры: Минтруд напомнил, что взносы на травматизм платить не нужно25 марта
Штраф за несообщение в военкомат о переезде внутри РФ вырастет – проект принят в первом чтении25 марта
Промышленная безопасность в металлургии: осенью заработают обновленные требования к процессам25 марта
Чек-лист кадровика: отчеты и задачи на II квартал 2025 годаНе пропустите
25 марта
Изменение, расторжение госконтрактов, неконкурентные закупки через ЕИС: новшества с 1 апреля24 марта
Предельный срок договора управления МКД с застройщиком предложено увеличить – проект уже в Госдуме24 марта
Важные новости для юриста за неделю с 17 по 21 мартаНе пропустите
24 марта
ФНС пояснила, как рассчитать минимальный туристический налог при покупке санаторно-курортных путевок24 марта
Кассация напомнила, что в приказе об увольнении за повторный проступок нужно его конкретизировать22 марта
Пособие по больничному листу: суд не стал взыскивать убытки из-за неверно подсчитанного стажа21 марта
Радиоэлектронные и высокочастотные устройства: определено, как ФСО будет ограничивать их применение21 марта
Мер предварительной защиты при оспаривании ряда нормативных актов станет больше с 31 марта 2025 года21 марта
Бюджетное учреждение не может тратить на благотворительность даже собственные доходы, считает Минфин21 марта
Контроль помощи по ОМС: клиника доказала, что выводы эксперта противоречат клиническим рекомендациям21 марта
ЦБ РФ оставил ключевую ставку прежнейНе пропустите
21 марта
О каких изменениях законодательства нужно знать гражданам в II квартале 2025 годаНе пропустите
Скопировать ссылку
КонсультантПлюс. Новости для специалиста по кадрам
18 августа 2023
Дополнительные выходные для ухода за детьми-инвалидами: новая форма заявления от Минтруда
Чтобы получить допвыходные для ухода за детьми-инвалидами, с 1 сентября 2023 года работники должны подавать заявления по новой форме. В ней учли возможность одного из родителей, опекуна или попечителя раз в год брать до 24 оплачиваемых дней подряд.
В заявлении сотруднику нужно выбрать, что он просит: ежемесячный отдых до 4 дней либо сэкономленные выходные с начала года. Если работник не прилагает справку с места работы другого родителя, опекуна или попечителя, то надо указать причину этого.
Документ будет действовать до сентября 2029 года, как и правила предоставления допвыходных.
Периодичность подачи заявлений сотрудники должны согласовать с работодателем.
Связанные новости
Сегодня
Смягчение запрета на работу несовершеннолетних по выходным – поправки приняты в третьем чтении24 марта
Кассация напомнила, что в приказе об увольнении за повторный проступок нужно его конкретизировать22 марта
Пособие по больничному листу: суд не стал взыскивать убытки из-за неверно подсчитанного стажа19 марта
Внутреннее и внешнее совместительство во время отпуска по уходу за ребенком возможно, указал Роструд17 марта
Во время отпуска директора его функции выполнял заместитель – доплату за совмещение не присудили15 марта
Справки о доходах госслужащих в 2024 - 2025 годах: Минфин рассказал о частых ошибках заполнения15 марта
Отпуск по беременности: премию госслужащей за особые задания суды посчитали нецелевым расходом14 марта
Организация не обязана переводить работника на свободную вышестоящую должность, указали суды12 марта
Суды: годовую премию бывшего работника не определяют по локальному акту, принятому после увольнения8 марта
Страхователь направил сведения в СФР с опозданием из-за технического сбоя – суды отменили штраф7 марта
Рост числа несчастных случаев на производстве: обновленный индикатор риска с 15 марта 2025 года6 марта
Зарплата учителя при неполной ставке: доплату до МРОТ нужно учитывать при расчете, считает КС РФ6 марта
Роструд: внешний совместитель обязан пройти медосмотр, даже если уже сделал это на основной работе26 февраля
Госслужащий не подписал допсоглашение – суд признал законным увольнение с указанной в нем даты26 февраля
Договор с пенсионером переоформили на срочный, а затем его уволили – суды не поддержали работодателя25 февраля
До 1 марта надо скорректировать срочные трудовые договоры с руководителями структурных подразделений21 февраля
Заместитель как врио директора учреждения назначил себе премию – суд признал ее нецелевым расходом21 февраля
Роструд напомнил, что нумерацию трудовых договоров работодатель ведет по своему усмотрению19 февраля
Суд: госслужащий может ознакомиться с результатами проверки, но не со связанными с ней материалами17 февраля
ВС РФ: суд может обязать организацию принять на работу соискателя, которому отказали незаконно14 февраля
ГПД с самозанятыми: суд поддержал переквалификацию в трудовые договоры и доначисление взносов13 февраля
При сокращении нужно предлагать вакансии во всех подразделениях филиала, вновь указали суды13 февраля
Суд: если в служебном контракте нет испытательного срока, значит госслужащий принят без испытания11 февраля
Уведомление о прекращении права на пособие страхователь не подал – кассация не взыскала переплату7 февраля
Создание рабочих мест для инвалидов: СФР напомнил, что работодатели могут компенсировать расходы
