У госслужащей – руководителя отдела была полная матответственность за недостачу имущества. Когда она увольнялась, выяснилось, что в отделе не хватает телефона и нескольких компьютеров. Наниматель попытался взыскать стоимость этого имущества, но суд ему отказал.
Во-первых, при проверке нарушили порядок инвентаризации: наличие ценностей проверяли в отсутствие ответственного. Письменные объяснения не запросили.
Во-вторых, до увольнения госслужащая не была на рабочем месте более 7 месяцев из-за болезни. В это время иного ответственного не назначали. Не доказали и наличие спорного оборудования в этот период. Получается, что наниматель не обеспечил сохранность имущества тогда, когда чиновница болела. Значит, оснований для взыскания нет.