Размер премии работникам учреждения определял директор. Выплаты самому директору утверждало региональное министерство. Когда врио директора был заместитель руководителя учреждения, он без согласования назначил премии в том числе себе.
Суды трех инстанций признали это нецелевым расходом и оштрафовали учреждение. ВС РФ не стал пересматривать этот вывод.
Отметим, это не первый раз, когда Верховный суд занимает такую позицию.