29 декабря 2016

Трехсторонняя комиссия указала предельную долю расходов на оплату труда администрации медучреждения

Единые рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений нужно применять в 2017 году.

Документ утвердила Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений.

Он во многом аналогичен единым рекомендациям на 2016 год, которые применяются в 2016 году.

Одно из отличий рекомендаций на 2017 год — уточнены особенности формирования систем оплаты труда в учреждениях здравоохранения.

Региональным и местным органам власти, руководителям государственных и муниципальных медучреждений следует оптимизировать неэффективные расходы, чтобы привлечь средства на повышение зарплат медработникам. Для этого в общем фонде оплаты труда учреждений необходимо учитывать предельную долю расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала. Такая доля расходов должна составлять не более 40%.

Рекомендуется установить перечень должностей, которые относятся к административно-управленческому и вспомогательному персоналу медучреждений.

Сейчас аналогичный порог доли оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда предусмотрен только для федеральных учреждений.

Документ:

Единые рекомендации по установлению оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2017 годутверждены решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 23.12.2016