Эта компенсация не возмещает затраты, которые сотрудник понес в связи с исполнением трудовых обязанностей. Ее выплата является мерой материальной ответственности работодателя, нарушившего обязательства по трудовому договору. Суды считают иначе: такая компенсация страховыми взносами не облагается.