N 5 (200) МАЙ 2012

Архив | предыдущий выпуск | следующий выпуск

Содержание

"Вопросы-ответы" - консультации для бухгалтера

Ответы на самые разные вопросы - от уплаты налогов до лицензирования и государственной регистрации - содержит информационный банк "Вопросы-ответы"

Большой объем

Консультации охватывают самый широкий круг "бухгалтерских" вопросов и представлены в удобной форме "вопрос-ответ". В банке представлены материалы по исчислению и уплате различных налогов (налога на прибыль, НДС, НДФЛ, транспортного налога, налога на имущество организаций и др.), применению специальных налоговых режимов, кадровым вопросам, применению ККТ, государственной регистрации, лицензированию, землепользованию для организаций, ведущих учет по Общему плану счетов, и индивидуальных предпринимателей. Всего порядка 80 тысяч консультаций. Именно поэтому ИБ "Вопросы-ответы" так популярен у бухгалтеров и других финансовых специалистов организаций.

Позиции ведомств и независимых экспертов

Кто авторы консультаций? В банке представлены позиции ведомств, а также точки зрения независимых экспертов:

  • официальные письма профильных ведомств (Минфина, ФНС и УФНС РФ, ФСС РФ, Минздравсоцразвития РФ, Роструда и др.), подготовленные в ответ на запросы налогоплательщиков;
  • ответы на вопросы, составленные специалистами профильных ведомств, ведущих аудиторских, юридических и консалтинговых фирм, а также независимыми экспертами;
  • разъяснения экспертов КонсультантПлюс.

Многие консультации подготовлены специально для пользователей КонсультантПлюс - их нет в других источниках информации. Важно отметить, что консультации содержат ссылки на правовые акты и материалы судебной практики. По ним можно быстро перейти в полные тексты этих документов.

Новые консультации каждый день!

Еще одно достоинство банка "Вопросы-ответы" - ежедневное обновление. За последнее полугодие в него включено более 6 000 консультаций. Это свыше 3 000 писем ведомств, подготовленных в ответ на запросы налогоплательщиков, и порядка 3 000 консультаций, авторами которых стали представители министерств и ведомств, эксперты аудиторских компаний и независимые эксперты.

Новые поступления

Большое внимание в консультациях уделяется практике применения изменений законодательства. Из последних поступлений банка выделим:

  • применение новых форм счета-фактуры, журнала учета и книги покупок и продаж;
  • электронный документооборот;
  • новый порядок ведения кассовых операций;
  • трансфертное ценообразование и контролируемые сделки;
  • порядок создания и налогообложения консолидированной группы налогоплательщиков (КГН);
  • новые правила расчета НДФЛ и новый порядок предоставления вычетов по НДФЛ;
  • новые правила уплаты страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, льготы и изменения тарифов;
  • новый порядок учета расходов на НИОКР;
  • налогообложение деятельности инвестиционных товариществ;
  • порядок исчисления пособий по социальному страхованию.

Кому адресованы консультации

В банке "Вопросы-ответы" представлены позиции ведомствБанк "Вопросы-ответы" адресован в первую очередь бухгалтерам и главным бухгалтерам организаций, ведущих учет по Общему плану счетов. Но также он будет полезен в работе аудиторам, налоговым консультантам, юристам, специалистам кадровых служб, индивидуальным предпринимателям.

Другие полезные материалы

Помимо консультаций "вопросы-ответы" система КонсультантПлюс содержит другие полезные материалы для бухгалтера:

  • Путеводители: "Путеводитель по налогам", "Путеводитель по сделкам", "Путеводитель по кадровым вопросам" позволяют быстро сориентироваться в незнакомом вопросе и либо получить порядок действий, либо сравнить возможные варианты решения вопроса;
  • Схемы корреспонденции счетов: они включают описание ситуации, вариант отражения ее в бухучете с подробным нормативным обоснованием, разъяснения налоговых последствий, таблицу проводок (с указанием первичных документов, на основании которых производятся записи в бухучете;
  • Раздел "Бухгалтерская пресса и книги": содержит статьи ведущих бухгалтерских и кадровых изданий, книги по актуальным вопросам налогообложения и бухгалтерского учета, кадрового дела, банковской деятельности и другим вопросам.

Комментарии к проекту изменений ГК РФ - уже в системе!

В апреле 2012 г. Президент РФ внес в Госдуму проект Федерального закона N 47538-6 "О внесении изменений в части первую, вторую, третью и четвертую Гражданского кодекса Российской Федерации, а также в отдельные законодательные акты Российской Федерации".

Эксперты компании "КонсультантПлюс" подготовили комментарий, содержащий обзор предполагаемых новелл всех частей ГК РФ. Ниже приводим только перечень изменений, затронутых в комментарии, - подробную информацию по этим темам смотрите в системе.

Части первая и вторая Гражданского кодекса РФ

Среди планируемых изменений части первой Гражданского кодекса РФ наиболее значимые:

  • законодательное закрепление среди основных начал гражданского законодательства принципа добросовестности;
  • исключение ЗАО и ОДО;
  • обязательное нотариальное удостоверение сделок, которые влекут возникновение, изменение или прекращение прав, подлежащих государственной регистрации;
  • введение развитой системы ограниченных вещных прав (включая введение новых прав, таких как узуфрукт, право застройки и т.д.);
  • кардинальное изменение правового регулирования некоторых способов обеспечения исполнения обязательств (залог, независимая гарантия, обеспечительный платеж);
  • появление новых конструкций договоров (рамочного, опционного, абонентского и др.).

Наиболее существенные предполагаемые изменения части второй Гражданского кодекса РФ:

  • договор займа для организаций сможет быть как реальным, так и консенсуальным;
  • гражданин-потребитель получит право досрочно вернуть сумму займа без согласия и предварительного уведомления заимодавца, если заем не связан с предпринимательской деятельностью;
  • появятся новые отдельные виды банковских счетов (совместный, номинальный, карточный, эскроу и др.);
  • будут введены новые правила распределения рисков между банком и гражданином при совершении операций с использованием электронных средств платежа.

Части третья и четвертая Гражданского кодекса РФ

Проектом планируется внести следующие поправки в положения о международном частном праве:

  • будут установлены новые положения о сфере действия права, подлежащего применению к вещным и исключительным правам;
  • в отношении формы сделки в качестве общего правила будет использоваться альтернативная коллизионная привязка к праву, регулирующему существо обязательства;
  • будут введены новые положения о праве, подлежащем применению к переходу прав кредитора к другому лицу на основании закона, к отношениям представительства, к прекращению обязательства зачетом.

Отметим, что нормы наследственного права останутся без изменения.

Часть четвертая ГК РФ также будет усовершенствована. В частности, предлагается изменить следующие положения:

  • общие положения об исключительных правах;
  • авторское и патентное право;
  • порядок государственной регистрации перехода исключительного права, его залога, а также предоставления права использования результата интеллектуальной деятельности или средства индивидуализации.

Помимо этого нормы действующего Гражданского кодекса РФ предлагается дополнить новыми положениями о понятии "интернет-сайт", об ответственности информационного посредника и др. Найти комментарий в системе можно, перейдя по ссылке "Обзоры" на Стартовой странице (см. раздел "Аналитические обзоры правовой информации"). 

Путеводители КонсультантПлюсА вы знаете, как правильно... Обратитесь к Путеводителям

Можно ли привлекать сотрудников к работе в выходные дни, и если можно, то в каком порядке?

Важно учесть, что по общему правилу привлечение к работе в выходные запрещено. Но есть и исключения

Общее правило

По общему правилу работа в выходные дни запрещена. Однако в исключительных случаях закон разрешает привлекать работников в такие дни (ч. 2 ст. 113 ТК РФ). Например, если это вызвано срочными непредвиденными работами, от выполнения которых зависит дальнейшая нормальная деятельность организации (ч. 2 ст. 113 ТК РФ). Иногда причины носят чрезвычайный характер:

  • предотвращение катастрофы, производственной аварии или устранение их последствий, а также последствий стихийного бедствия;
  • предотвращение несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества;
  • выполнение работ в связи с введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств (пожар, наводнение, землетрясение и др.), угрожающих людям.

Привлекая работников в выходной день к работе, работодатель должен помнить об ограничениях в отношении некоторых категорий работников и строго соблюдать правила их привлечения к работе в такие дни. Сориентироваться в нюансах поможет "Путеводитель по кадровым вопросам".

Разберемся с помощью "Путеводителя по кадровым вопросам"

Прежде всего, следует определить, что нельзя привлекать к работе в выходные дни беременных женщин и работников в возрасте до 18 лет. Исключение предусмотрено для несовершеннолетних работников СМИ, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и некоторых других творческих профессий (ст. 268 ТК РФ), а также спортсменов, не достигших 18 лет. Условия их работы в выходные предусматриваются коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором (ч. 3 ст. 348.8 ТК РФ).

Можно привлекать с их согласия такие категории работников: инвалидов; женщин, имеющих детей до 3-х лет; матерей и отцов, воспитывающих детей до 5 лет без супруга (супруги); имеющих детей-инвалидов и ухаживающих за больными членами семей; опекунов (попечителей) несовершеннолетних. При этом нужно убедиться, что им это не запрещено по медицинским показаниям. Но даже если запрета нет, любой из этих работников вправе отказаться от работы в выходной день без всяких последствий (ч. 7 ст. 113 ТК РФ).

Наиболее актуальные, сложные и спорные вопросы

В "Путеводителе по кадровым вопросам" рассмотрены актуальные, а также спорные вопросы (как урегулированные ТК РФ, так и не нашедшие отражения в трудовом законодательстве, но возникающие в ежедневной кадровой деятельности). Например, при приеме на работу, определении видов и режимов рабочего времени, установлении зарплаты, изменении условий трудового договора, переводе на другую должность и во многих других случаях.

В Путеводителе приведены официальные бланки документов, даны образцы заполнения как унифицированных, так и произвольных форм документов, необходимых для организации и ведения кадрового делопроизводства. Вся информация, содержащаяся в "Путеводителе по кадровым вопросам", удобно структурирована по темам. Внутри каждой темы материал разбит на отдельные вопросы, ответ на которые представляет собой алгоритм решения конкретной задачи. Информация проиллюстрирована практическими ситуациями, судебной практикой, ссылками на нормативные документы и образцы заполнения различных форм документов, а также выделены условия, заслуживающие особого внимания.

Наглядный пример: см. рис.1, рис.2.

Разбираемся в спорной ситуацииРазбираемся в спорной ситуации

Обязан ли налогоплательщик представлять документы по требованию, которое выставлено в ходе камеральной проверки, впоследствии прекращенной в связи с представлением налогоплательщиком уточненной декларации?

Суть проблемы

В ходе камеральной проверки декларации инспекция затребовала подтверждающие документы. Согласно п. 1 ст. 93 НК РФ должностное лицо налогового органа, проводящее налоговую проверку, вправе истребовать у проверяемого лица необходимые для проверки документы.

Однако если до завершения камеральной проверки налогоплательщик подаст уточненную декларацию, то на основании п. 9.1 ст. 88 НК РФ проверка ранее представленной декларации должна быть прекращена и начата камеральная проверка новой декларации. Прекращение камеральной проверки означает прекращение всех действий налогового органа в отношении ранее поданной налоговой декларации.

Означает ли это, что требование о представлении документов, направленное инспекцией в рамках прекращенной камеральной проверки, утрачивает свое значение? Если да, то и неисполнение такого требования не должно повлечь санкций, предусмотренных ст. 126 НК РФ.

Точки зрения по ситуации

Позиция контролирующих органов по данному вопросу отсутствует.

В судебных актах выражена позиция, согласно которой требования, выставленные в рамках прекращенной камеральной проверки, теряют свою обязательную силу (Постановление ФАС Московского округа от 29.03.2011 N КА-А40/2101-11 по делу N А40-22447/10-142-92). Соответственно нет и оснований для привлечения к ответственности за непредставление документов (Постановление ФАС Московского округа от 09.09.2010 N КА-А41/10459-10 по делу N А41-25996/09). Аналогичное мнение выражено и автором.

Подробно разбираемся в вопросе

Авторы "Энциклопедии спорных ситуаций по части первой НК РФ" полагают, что налогоплательщикам не стоит злоупотреблять своими правами и использовать приведенную выше позицию в целях продления срока подготовки документов для налогового органа. Особенно это касается ситуации, когда срок представления документов по требованию истек раньше прекращения камеральной проверки, то есть ранее подачи уточненной декларации. Не исключено, что арбитражная практика по данному вопросу изменится.

Обращаем внимание на позицию Президиума ВАС РФ по другой спорной ситуации, связанной с применением п. 9.1 ст. 88 НК РФ (Постановление Президиума ВАС РФ от 15.11.2011 N 7265/11 по делу N А32-12252/2010-45/120). Как указал суд, прекращение камеральной проверки несвоевременно поданной декларации не означает невозможности привлечения налогоплательщика к ответственности, предусмотренной ст. 119 НК РФ. Иное позволило бы необоснованно освобождать от ответственности налогоплательщиков, представляющих с нарушением срока декларации с неверными данными. До появления указанной позиции Президиума ВАС РФ некоторые суды также делали вывод о неправомерности привлечения к ответственности за несвоевременное представление декларации в случае прекращения ее проверки.

Также необходимо отметить, что если налогоплательщик успел предоставить документы (или их часть) до подачи уточненной декларации, то налоговый орган не должен их требовать еще раз - уже в рамках проверки уточненной декларации. Это следует из того же п. 9.1 ст. 88 НК РФ, согласно которому документы, полученные в рамках прекращенной камеральной проверки, могут быть использованы налоговым органом при проведении мероприятий налогового контроля.

Разбираемся в спорной ситуации

Главная книгаДолжностная инструкция бухгалтера

Часто главному бухгалтеру помимо бухучета приходится вести кадровый и управленческий учет, а также составлять договоры. Дать ответ, что входит в обязанности главного бухгалтера, а что нет, помогут должностные инструкции. Если у вас их еще нет, нужно срочно браться за разработку.

В новом номере журнала "Главная книга" (N 9, 2012) мы расскажем, что необходимо включить в инструкцию, каков порядок ее утверждения или внесения изменений, требует ли эта процедура согласования с работником. И все это с образцами формулировок и примерами! А главное, мы ответим на вопрос, когда именно может пригодиться инструкция, "указывающая круг поручений, обязанностей, работ, которые должен выполнить человек, занимающий конкретную должность".

Статья в новом номере журнала "Главная книга" будет интересна и руководителям. Ведь именно при помощи инструкции руководитель может донести до работника свои ожидания, не отягощая этим трудовой договор и не усложняя жизнь процедурой дополнительного согласования его условий.

 

"После вступления России в ВТО работа таможни продолжится на основе действующего законодательства"

Струков А.Б.Сфера применения таможенного законодательства, развитие существующей нормативной базы и деятельность ФТС России в рамках Таможенного союза стали основными темами очередного интернет-интервью на сайте www.consultant.ru.  Мы публикуем часть беседы* с начальником Правового управления ФТС России Андреем Борисовичем Струковым

- Какие изменения таможенного законодательства ждут нас в ближайшее время? Затронут ли они сферу применения ФЗ от 27.11.2010 N 311-ФЗ "О таможенном регулировании в Российской Федерации"?

- Работа по дальнейшему совершенствованию законодательной основы Таможенного союза (ТС) ведется. Создана международная рабочая группа по подготовке изменений и дополнений в Таможенный кодекс ТС. Из ближайших целей: включение в кодекс положений отдельных международных соглашений государств - членов ТС и решений Комиссии ТС в области таможенного регулирования, сокращение отсылочных норм в кодексе. Доработка положений кодекса ведется на основе предложений таможенных органов, которые осуществляют мониторинг практики применения норм кодекса на территории государств - членов ТС.

В России такой мониторинг организован таможенной службой, он проводится ежеквартально с октября 2010 г. Таможенные органы представляют в ФТС России предложения для формирования поправок в кодекс по результатам правоприменительной практики. В прошлом году сформировано свыше 400 поправок в кодекс, предложенных тремя государствами. Секретариатом Комиссии Таможенного союза подготовлено более 80 поправок.

Завершить работу по доработке кодекса планируется не позднее июня 2012 г. путем оформления протокола к договору о Таможенном кодексе с последующей его ратификацией в каждом государстве ТС.

Одновременно ФТС России проводит мониторинг практики применения ФЗ "О таможенном регулировании в Российской Федерации", обеспечивающего реализацию норм кодекса на территории России. По его завершении предложения по совершенствованию отдельных положений ФЗ будут направлены во II квартале 2012 г. в Минюст РФ.

- Происходят ли нормативно-правовые изменения в деятельности ФТС в связи с присоединением нашей страны к Всемирной торговой организации (ВТО)?

- В связи с отменой таможенного контроля на внутренних границах России с Беларусью и Казахстаном со стороны ФТС России осуществляются мероприятия по реорганизации и ликвидации таможенных органов.

Реформирование системы таможенных органов связано с совершенствованием функций и правомочий таможенных органов, исключением их дублирования, а также с изменением структуры таможенного органа каждого уровня (включая ФТС России), влекущим сокращение штатной численности таможенных органов в целом.

При этом работа таможенных органов с учетом вступления России в ВТО будет продолжаться на основе действующей нормативной базы ТС и измененного законодательства РФ в области таможенного дела, которые соответствуют основным принципам и стандартам Международной конвенции об упрощении и гармонизации таможенных процедур.

- Планируется ли менять что-то в таможенном законодательстве в плане снижения таможенных пошлин при совершении покупок в зарубежных интернет-магазинах, в т.ч. в связи с вступлением России в ВТО?

- Согласно существующим нормам, товары для личного пользования, пересылаемые в международных почтовых отправлениях в течение календарного месяца в адрес одного получателя, являющегося физическим лицом, находящимся на таможенной территории ТС, освобождаются от уплаты таможенных платежей, таможенная стоимость которых не превышает сумму, эквивалентную 1000 евро, и общий вес которых не превышает 31 килограмм. В части превышения такой нормы таможенные платежи уплачиваются по единой ставке 30 процентов от их таможенной стоимости, но не менее 4 евро за 1 килограмм веса.

___________
* Полный текст интервью читайте на сайте в разделе "Интернет-интервью".

Архив | предыдущий выпуск | следующий выпуск

© ЗАО "Консультант Плюс", 1997-2024
Учредитель - ЗАО "Консультант Плюс"
Зарегистрировано в Роскомнадзоре, рег. ПИ № ФС77-42966
Адрес редакции: 117292, Москва, улица Кржижановского, 6
e-Mail: bulletin@consultant.ru
Web Site: https://www.consultant.ru/
Телефон/Факс: +7 495 956-82-83, +7 495 787-92-92

 

Поделиться ссылкой:

О компании и продуктах КонсультантПлюс