Основной отпуск мвд
Подборка наиболее важных документов по запросу Основной отпуск мвд (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Второго кассационного суда общей юрисдикции от 19.10.2023 по делу N 88-26730/2023
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истица указала, что на протяжении всего периода службы дополнительный оплачиваемый отпуск ей не предоставлялся, на ее устные просьбы о его предоставлении с дальнейшим составлением соответствующих рапортов было отказано в связи с тем, что она не является одинокой матерью, поскольку в свидетельстве о рождении ребенка имеется запись о его отце.
Решение: Отказано.Кроме того, из содержания иска следует, что в 2015 году Ю. было предоставлено по месту службы в Краснолучском ГОВД МВД ЛНР только 15 календарных дней ежегодного основного оплачиваемого отпуска, при этом, на протяжении последующего периода службы, вплоть до ее увольнения, вторая часть указанного отпуска, ей не предоставлялась.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истица указала, что на протяжении всего периода службы дополнительный оплачиваемый отпуск ей не предоставлялся, на ее устные просьбы о его предоставлении с дальнейшим составлением соответствующих рапортов было отказано в связи с тем, что она не является одинокой матерью, поскольку в свидетельстве о рождении ребенка имеется запись о его отце.
Решение: Отказано.Кроме того, из содержания иска следует, что в 2015 году Ю. было предоставлено по месту службы в Краснолучском ГОВД МВД ЛНР только 15 календарных дней ежегодного основного оплачиваемого отпуска, при этом, на протяжении последующего периода службы, вплоть до ее увольнения, вторая часть указанного отпуска, ей не предоставлялась.
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 20.04.2023 по делу N 88-4914/2023 (УИД 66RS0033-01-2022-000801-19)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении на работе; 4) О признании незаконным увольнения по специальным основаниям; 5) О зачете времени вынужденного прогула в стаж службы.
Обстоятельства: С истцом расторгнут служебный контракт в связи с сокращением должности. По мнению истца, увольнение незаконно, поскольку ему не были предложены все должности и он давал согласие на замещение должности.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено; 4) Удовлетворено; 5) Отказано.
Процессуальные вопросы: О возмещении расходов на оплату услуг представителя - удовлетворено.Доводы кассационной жалобы о том, что при увольнении истцу была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск, после восстановления на службе истец написал заявление о предоставлении ему очередного отпуска и ему было произведено начисление и оплата отпускных, а Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел, утвержденный приказом МВД России от 31 марта 2021 года N 181 не предусматривает возможность удержания выплаченной компенсации за неиспользованный отпуск при предоставлении очередного отпуска восстановленному на службе сотруднику, не влекут отмену обжалуемого судебного акта, поскольку не были предметом оценки суда апелляционной инстанции при рассмотрении дела по существу, в связи с чем не могут являться предметом рассмотрения суда кассационной инстанции.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении на работе; 4) О признании незаконным увольнения по специальным основаниям; 5) О зачете времени вынужденного прогула в стаж службы.
Обстоятельства: С истцом расторгнут служебный контракт в связи с сокращением должности. По мнению истца, увольнение незаконно, поскольку ему не были предложены все должности и он давал согласие на замещение должности.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено; 4) Удовлетворено; 5) Отказано.
Процессуальные вопросы: О возмещении расходов на оплату услуг представителя - удовлетворено.Доводы кассационной жалобы о том, что при увольнении истцу была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск, после восстановления на службе истец написал заявление о предоставлении ему очередного отпуска и ему было произведено начисление и оплата отпускных, а Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел, утвержденный приказом МВД России от 31 марта 2021 года N 181 не предусматривает возможность удержания выплаченной компенсации за неиспользованный отпуск при предоставлении очередного отпуска восстановленному на службе сотруднику, не влекут отмену обжалуемого судебного акта, поскольку не были предметом оценки суда апелляционной инстанции при рассмотрении дела по существу, в связи с чем не могут являться предметом рассмотрения суда кассационной инстанции.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Ситуация: Какие льготы и социальные гарантии предоставляются сотрудникам ОВД?
("Электронный журнал "Азбука права", 2024)Помимо основного и дополнительного оплачиваемых отпусков сотрудникам ОВД предоставляются с сохранением денежного довольствия, в частности, каникулярный отпуск, отпуск по личным обстоятельствам, отпуск по окончании образовательной организации высшего образования МВД России. Так, курсантам, слушателям, адъюнктам, обучающимся по очной форме в ведомственных вузах, предоставляются зимний и летний каникулярные отпуска продолжительностью соответственно 14 и 30 календарных дней, включая время проезда к месту проведения отпуска и обратно (ч. 1 ст. 56, ст. 60 Закона N 342-ФЗ; п. 1 Положения, утв. Указом Президента РФ от 21.12.2016 N 699).
("Электронный журнал "Азбука права", 2024)Помимо основного и дополнительного оплачиваемых отпусков сотрудникам ОВД предоставляются с сохранением денежного довольствия, в частности, каникулярный отпуск, отпуск по личным обстоятельствам, отпуск по окончании образовательной организации высшего образования МВД России. Так, курсантам, слушателям, адъюнктам, обучающимся по очной форме в ведомственных вузах, предоставляются зимний и летний каникулярные отпуска продолжительностью соответственно 14 и 30 календарных дней, включая время проезда к месту проведения отпуска и обратно (ч. 1 ст. 56, ст. 60 Закона N 342-ФЗ; п. 1 Положения, утв. Указом Президента РФ от 21.12.2016 N 699).
Статья: Ежегодный дополнительный отпуск медицинских работников: особенности и проблемы правового регулирования
(Ерохина Т.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2020, N 3)<5> См.: Ст. 15 Федерального закона от 18 июня 2001 г. N 77-ФЗ "О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации"; Постановление Правительства РФ от 6 июня 2013 г. N 482 "О продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, предоставляемого отдельным категориям работников"; Приказ Минздрава РФ N 225, Министра обороны РФ N 194, МВД РФ N 363, Минюста РФ N 126, Минобразования РФ N 2330, Минсельхоза РФ N 777, ФПС РФ N 292 от 30 мая 2003 г. "Об утверждении Перечня должностей, занятие которых связано с опасностью инфицирования микобактериями туберкулеза, дающих право на дополнительный оплачиваемый отпуск, 30-часовую рабочую неделю и дополнительную оплату труда в связи с вредными условиями труда".
(Ерохина Т.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2020, N 3)<5> См.: Ст. 15 Федерального закона от 18 июня 2001 г. N 77-ФЗ "О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации"; Постановление Правительства РФ от 6 июня 2013 г. N 482 "О продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, предоставляемого отдельным категориям работников"; Приказ Минздрава РФ N 225, Министра обороны РФ N 194, МВД РФ N 363, Минюста РФ N 126, Минобразования РФ N 2330, Минсельхоза РФ N 777, ФПС РФ N 292 от 30 мая 2003 г. "Об утверждении Перечня должностей, занятие которых связано с опасностью инфицирования микобактериями туберкулеза, дающих право на дополнительный оплачиваемый отпуск, 30-часовую рабочую неделю и дополнительную оплату труда в связи с вредными условиями труда".
Нормативные акты
"Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за второй квартал 2009 года"
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 16.09.2009)
(Извлечение)Вместе с тем пункт 15.7 Инструкции о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации (утверждена Приказом Министра внутренних дел Российской Федерации от 14 декабря 1999 г. N 1038), предусматривает, что оплата проезда сотрудников к месту проведения очередного отпуска и обратно за счет средств МВД России производится по установленным нормам.
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 16.09.2009)
(Извлечение)Вместе с тем пункт 15.7 Инструкции о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации (утверждена Приказом Министра внутренних дел Российской Федерации от 14 декабря 1999 г. N 1038), предусматривает, что оплата проезда сотрудников к месту проведения очередного отпуска и обратно за счет средств МВД России производится по установленным нормам.
"Обзор практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)Судом установлено, что Х. с 1 ноября 2008 г. по настоящее время работает в Министерстве внутренних дел по Республике Хакасия в должности заведующей канцелярией Следственного управления при Министерстве внутренних дел по Республике Хакасия. На основании приказа от 9 августа 2012 г. N 1027 л/с в период с 10 сентября 2012 г. по 28 сентября 2012 г. Х. находилась в ежегодном оплачиваемом отпуске, в том числе с 9 сентября 2012 г. по 19 сентября 2012 г. в Турции в г. Анталья.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014)
(ред. от 26.04.2017)Судом установлено, что Х. с 1 ноября 2008 г. по настоящее время работает в Министерстве внутренних дел по Республике Хакасия в должности заведующей канцелярией Следственного управления при Министерстве внутренних дел по Республике Хакасия. На основании приказа от 9 августа 2012 г. N 1027 л/с в период с 10 сентября 2012 г. по 28 сентября 2012 г. Х. находилась в ежегодном оплачиваемом отпуске, в том числе с 9 сентября 2012 г. по 19 сентября 2012 г. в Турции в г. Анталья.