Предельный возраст пребывания на службе в органах внутренних дел
Подборка наиболее важных документов по запросу Предельный возраст пребывания на службе в органах внутренних дел (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 82 "Основания прекращения или расторжения контракта" Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации""Положения Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", а именно: часть 3 статьи 22, предусматривающая, что контракт о прохождении службы в органах внутренних дел, заключенный на неопределенный срок, действует до достижения сотрудником предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел; часть 1 статьи 88, устанавливающая предельный возраст пребывания на службе в органах внутренних дел в зависимости от специального звания сотрудника органов внутренних дел; пункт 2 части 1 статьи 82, закрепляющий соответствующее основание увольнения, - обусловлены задачами, принципами организации и функционирования службы в органах внутренних дел, целью обеспечения поддержания высокого уровня ее отправления, в том числе за счет обновления и сменяемости управленческого персонала, особенностями деятельности лиц, исполняющих обязанности службы. При этом гражданин, заключая контракт о прохождении службы в органах внутренних дел, знает о предусмотренных законодательством основаниях увольнения со службы и соглашается на ее прохождение с учетом этих условий.
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 82 "Основания прекращения или расторжения контракта" Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации""Разрешая спор по существу и отказывая в удовлетворении исковых требований С.С., суд первой инстанции исходил из того, что истец уволен по достижении предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел, срок ранее заключенного контракта истек, рапорт о желании продолжить службу С.С. не подавал, после выхода с больничного ВВК не проходил, увольнение истца по пункту 2 части 2 статьи 82 Федерального закона от 30.11.2011 N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" было произведено в полном соответствии с требованиями действующего законодательства. При этом, суд учел, что представителями ФГКУ "УВО ВНГ России по Саратовской области" был исполнен предусмотренный нормативными предписаниями порядок увольнения со службы, сославшись на то, что запись о работе в трудовой книжке должна содержать лишь общее время службы."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Отдельные аспекты правоприменительной деятельности по производству выплат в целях возмещения вреда здоровью сотрудника органов внутренних дел, причиненного при выполнении служебных обязанностей
(Жданова А.Н., Маркелов Д.Ю.)
("Российский судья", 2020, N 8)Приведем пример. Сотрудник милиции в 2006 г. получает травму, связанную с выполнением служебных обязанностей (падение по пути на службу). Без перемены характера и условий деятельности продолжает службу в органах внутренних дел. В 2015 г. сотрудник полиции достигает предельного возраста нахождения на службе (50 лет), продлевает контракт о службе на один год. При продлении контракта, в соответствии с обязательными требованиями закона, получает заключение военно-врачебной комиссии о годности к службе по занимаемой должности. Через восемь месяцев после заключения контракта обращается с рапортом об увольнении со службы в связи с достижением предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел.
(Жданова А.Н., Маркелов Д.Ю.)
("Российский судья", 2020, N 8)Приведем пример. Сотрудник милиции в 2006 г. получает травму, связанную с выполнением служебных обязанностей (падение по пути на службу). Без перемены характера и условий деятельности продолжает службу в органах внутренних дел. В 2015 г. сотрудник полиции достигает предельного возраста нахождения на службе (50 лет), продлевает контракт о службе на один год. При продлении контракта, в соответствии с обязательными требованиями закона, получает заключение военно-врачебной комиссии о годности к службе по занимаемой должности. Через восемь месяцев после заключения контракта обращается с рапортом об увольнении со службы в связи с достижением предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел.
Статья: Проблемы прекращения служебных отношений в связи с достижением предельного возраста
(Пресняков М.В.)
("Журнал российского права", 2023, N 9)Кроме того, считаем неверным недифференцированное закрепление гарантии от увольнения в связи с нетрудоспособностью или пребыванием в отпуске в тех случаях, когда контракт расторгается не по инициативе работодателя (руководителя). Это касается не только наступления предельного возраста пребывания на государственной службе. Например, согласно Закону о службе в органах внутренних дел такая гарантия распространяется на увольнение в связи с восстановлением в должности в органах внутренних дел сотрудника, ранее замещавшего эту должность, которое по непонятной причине отнесено к расторжению контракта по инициативе руководителя. Между тем решение суда о восстановлении такого сотрудника подлежит немедленному исполнению. Каким образом руководитель сможет это сделать, если сотрудник находится в отпуске?
(Пресняков М.В.)
("Журнал российского права", 2023, N 9)Кроме того, считаем неверным недифференцированное закрепление гарантии от увольнения в связи с нетрудоспособностью или пребыванием в отпуске в тех случаях, когда контракт расторгается не по инициативе работодателя (руководителя). Это касается не только наступления предельного возраста пребывания на государственной службе. Например, согласно Закону о службе в органах внутренних дел такая гарантия распространяется на увольнение в связи с восстановлением в должности в органах внутренних дел сотрудника, ранее замещавшего эту должность, которое по непонятной причине отнесено к расторжению контракта по инициативе руководителя. Между тем решение суда о восстановлении такого сотрудника подлежит немедленному исполнению. Каким образом руководитель сможет это сделать, если сотрудник находится в отпуске?
Нормативные акты
Федеральный закон от 30.11.2011 N 342-ФЗ
(ред. от 26.02.2024)
"О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.06.2024)Статья 88. Прекращение контракта по достижении предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел
(ред. от 26.02.2024)
"О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.06.2024)Статья 88. Прекращение контракта по достижении предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел
Федеральный закон от 19.07.2011 N 247-ФЗ
(ред. от 25.12.2023, с изм. от 30.09.2024)
"О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)1) по достижении сотрудником предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел;
(ред. от 25.12.2023, с изм. от 30.09.2024)
"О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)1) по достижении сотрудником предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел;