Присоединение ООО к ЗАО
Подборка наиболее важных документов по запросу Присоединение ООО к ЗАО (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Корпоративное право: Смешанная (совмещенная) реорганизация
(КонсультантПлюс, 2024)Между ООО "УК..." (арендодатель) и ЗАО "Э." (арендатор) заключен договор аренды...
(КонсультантПлюс, 2024)Между ООО "УК..." (арендодатель) и ЗАО "Э." (арендатор) заключен договор аренды...
Постановление Одиннадцатого арбитражного апелляционного суда от 07.11.2024 N 11АП-14881/2024 по делу N А55-2953/2024
Требование: О привлечении к субсидиарной ответственности по обязательствам должника.
Решение: В удовлетворении требования отказано.Кроме того, как указано ранее, истец обратился в суд с требованием о привлечении ответчиков к субсидиарной ответственности по обязательствам ООО "Аквамарин". Между тем, как установлено судом и не опровергается лицами, участвующими в деле, помимо ООО "ФКЛ-Руссия" к ООО "Аквамарин" было также присоединено ЗАО "Теллур КО", требования кредиторов которого были включены в реестр требований кредиторов ООО "Аквамарин" и остались непогашенными. Долг ЗАО "Теллур КО", подтвержденный вступившим в законную силу решением суда, на момент присоединения к ООО "Аквамарин" составил 119 618 854,78 рублей, и в отношении указанного общества суду не представлено доказательств наличия у него на дату присоединения к ООО "Аквамарин" какого-либо имущества. Из этого следует невозможность однозначного вывода о том, что причиной банкротства ООО "Аквамарин" стал именно долг ООО "ФКЛ-Руссия" и (или) действия ответчиков, а значит, и основания привлечения ответчиков к субсидиарной ответственности на основании статьи 61.11 Закона о банкротстве отсутствуют.
Требование: О привлечении к субсидиарной ответственности по обязательствам должника.
Решение: В удовлетворении требования отказано.Кроме того, как указано ранее, истец обратился в суд с требованием о привлечении ответчиков к субсидиарной ответственности по обязательствам ООО "Аквамарин". Между тем, как установлено судом и не опровергается лицами, участвующими в деле, помимо ООО "ФКЛ-Руссия" к ООО "Аквамарин" было также присоединено ЗАО "Теллур КО", требования кредиторов которого были включены в реестр требований кредиторов ООО "Аквамарин" и остались непогашенными. Долг ЗАО "Теллур КО", подтвержденный вступившим в законную силу решением суда, на момент присоединения к ООО "Аквамарин" составил 119 618 854,78 рублей, и в отношении указанного общества суду не представлено доказательств наличия у него на дату присоединения к ООО "Аквамарин" какого-либо имущества. Из этого следует невозможность однозначного вывода о том, что причиной банкротства ООО "Аквамарин" стал именно долг ООО "ФКЛ-Руссия" и (или) действия ответчиков, а значит, и основания привлечения ответчиков к субсидиарной ответственности на основании статьи 61.11 Закона о банкротстве отсутствуют.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Объединение компаний (например, Уралхим и Уралкалий) - проблемы трудовых отношений, разница культур, споры, сокращения
(Слесарев С.)
("Трудовое право", 2021, N 6)В этом случае потребуется соблюдение процедуры, установленной ст. 74 ТК РФ, и обоснование изменений, в противном случае суд может признать нарушение трудовых прав работников. Так, суд указал, что работодателем не предоставлено доказательств наличия обстоятельств, свидетельствующих о невозможности сохранения определенных сторонами условий трудового договора, а конкретно системы оплаты труда, согласованной сторонами ранее, и, соответственно, необходимости изменения заключенного трудового договора, в том числе с учетом реорганизации ЗАО в форме присоединения к ООО, которая не является безусловным основанием для изменения существенных условий трудового договора по инициативе работодателя (Апелляционное определение Свердловского областного суда от 27.06.2017 по делу N 33-10039/2017).
(Слесарев С.)
("Трудовое право", 2021, N 6)В этом случае потребуется соблюдение процедуры, установленной ст. 74 ТК РФ, и обоснование изменений, в противном случае суд может признать нарушение трудовых прав работников. Так, суд указал, что работодателем не предоставлено доказательств наличия обстоятельств, свидетельствующих о невозможности сохранения определенных сторонами условий трудового договора, а конкретно системы оплаты труда, согласованной сторонами ранее, и, соответственно, необходимости изменения заключенного трудового договора, в том числе с учетом реорганизации ЗАО в форме присоединения к ООО, которая не является безусловным основанием для изменения существенных условий трудового договора по инициативе работодателя (Апелляционное определение Свердловского областного суда от 27.06.2017 по делу N 33-10039/2017).
"Выплата доходов иностранным компаниям: налоги у источника выплаты"
(Мясников О.А.)
("АйСи Групп", 2024)После получения "техническими" компаниями денежных средств из источника в России принято решение присоединить ЗАО "РОЛЬФ ЭСТЕЙТ" к ООО "РОЛЬФ".
(Мясников О.А.)
("АйСи Групп", 2024)После получения "техническими" компаниями денежных средств из источника в России принято решение присоединить ЗАО "РОЛЬФ ЭСТЕЙТ" к ООО "РОЛЬФ".
Нормативные акты
<Письмо> ФНС России от 10.10.2016 N ГД-4-14/19159@
<О направлении Обзора судебной практики по спорам с участием регистрирующих органов N 3 (2016)>Как следует из материалов дела, в обоснование заявленных требований общество указывает, что в результате противоправных действий третьих лиц оно утратило 100% доли в уставном капитале ООО "А", в результате чего единственным участником ООО "А" стало ЗАО "А". В последующем ООО "А" прекратило деятельность путем присоединения к ООО "К".
<О направлении Обзора судебной практики по спорам с участием регистрирующих органов N 3 (2016)>Как следует из материалов дела, в обоснование заявленных требований общество указывает, что в результате противоправных действий третьих лиц оно утратило 100% доли в уставном капитале ООО "А", в результате чего единственным участником ООО "А" стало ЗАО "А". В последующем ООО "А" прекратило деятельность путем присоединения к ООО "К".