Все новости
Новости для бухгалтера:
Трудовой договор
30 апреля 2020
Правительство утвердило временные правила работы вахтовиковЧтобы не допустить распространения коронавируса, организациям необходимо с 29 апреля 2020 года до 1 января 2022 года учитывать особенности порядка применения вахтового метода работы. Подробнее в нашем обзоре.
30 апреля 2020
Когда суды видят в гражданско-правовом договоре трудовойГражданско-правовой договор (ГПД) позволяет уменьшить затраты на выплаты персоналу и не предоставлять гарантии по ТК РФ. Но суд может увидеть за ним трудовые отношения, и тогда можно потерять денег больше, чем сэкономить. При каких условиях это происходит и как отстоять ГПД, расскажем в обзоре.
27 апреля 2020
Минтруд будет экспериментировать с электронными кадровыми документами: закон опубликован
21 апреля 2020
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за март 2020 годаВ марте работодателей больше всего волновало, как организовать работу, если вокруг бушует коронавирус. Мы подобрали разъяснения Роструда, которые и сейчас остаются актуальными для специалистов по кадрам.
15 апреля 2020
Минтруд проведет эксперимент с электронными кадровыми документамиЭксперимент поможет отказаться от бумажных кадровых документов. Подробнее расскажем в нашем обзоре.
10 апреля 2020
Минтруд: на рабочем месте СОУТ еще не проведена — укажите в трудовом договоре общие условия труда
24 марта 2020
Новые условия труда из-за коронавируса: как организовать работу персоналаВо многих регионах сохраняется режим повышенной готовности из-за ситуации с коронавирусом. Некоторые работники продолжают сидеть дома. Работодателям удобнее переводить персонал на удаленную работу. Расскажем, как не растеряться и организовать работу в условиях распространения коронавируса.
19 марта 2020
ВС РФ: нельзя взыскать с работника неосновательное обогащение
17 февраля 2020
Роструд дал рекомендации о сверхурочной работе и ненормированном днеВедомство ответило на вопросы о том, как привлекать сотрудников к труду за пределами установленной продолжительности рабочего времени. Расскажем о некоторых полезных выводах.
10 февраля 2020
Росархив установил новые сроки хранения кадровых документовВедомство опубликовало перечень типовых управленческих архивных документов и сроки их хранения. Приказ начнет действовать 18 февраля. Он придет на смену приказу Минкультуры, который утратит силу. Рассмотрим изменения для специалиста по кадрам.
6 февраля 2020
Госдума приняла в первом чтении проект об эксперименте с электронными кадровыми документами
17 января 2020
Нельзя с одним работником заключить два основных трудовых договора одновременно, определил суд
13 января 2020
При перезаключении срочных трудовых договоров соблюдайте процедуры увольнения и приема на работу
30 декабря 2019
Главные новости для специалиста по кадрам за декабрьПрезидент подписал законы об электронных трудовых книжках. Роструд дал рекомендации по вопросам, волновавшим работодателей последние полгода. А Минтруд предложил провести эксперимент с электронными кадровыми документами. Об этих и других событиях декабря читайте в нашем обзоре.
24 декабря 2019
Когда можно наказать работника за разглашение коммерческой тайны: практика в помощьРаботника, из-за действий которого коммерческая тайна стала известна третьим лицам, можно привлечь к дисциплинарной ответственности вплоть до увольнения. В каких случаях наказывать за разглашение тайны можно, а в каких опасно, расскажем в нашем обзоре.
17 декабря 2019
Роструд ответил на актуальные вопросы работников и работодателей за полгодаВедомство опубликовало подборки популярных вопросов, которые поступили в онлайн-инспекцию за период с июня по ноябрь. Расскажем о самых полезных рекомендациях, связанных с заключением трудовых договоров, диспансеризацией и другими темами.
13 декабря 2019
Депутаты рассмотрят идею Минтруда провести эксперимент по переходу на электронные кадровые документы
11 декабря 2019
Суд указал, в каком случае срок трудового договора не ограничивается пятью годами
29 ноября 2019
КС РФ разъяснил, может ли работодатель добавить сотруднику обязанности по чужой должности
26 ноября 2019
Дистанционные работники: принимаем, переводим и увольняем с опорой на практикуКоронавирус и меры по борьбе с ним сделали популярным дистанционный труд. Однако его оформление связано с рядом сложностей. Подскажем, как без ошибок принять сотрудника на удаленную работу и при необходимости перевести его в офис или уволить.