Все новости
Новости для бухгалтера:
Трудовые отношения
20 сентября 2018
График праздничных дней в 2019 году уже одобрен, но пока не утвержден
20 сентября 2018
Проект об уголовном наказании за увольнение "предпенсионеров" спустя неделю прошел еще одно чтение
19 сентября 2018
ВС РФ решил, что взносы по доптарифу нужно платить и за работников-пенсионеров
18 сентября 2018
Выбор за многодетными: проект о новых удобных отпусках прошел второе чтение
17 сентября 2018
Отчет о предпенсионерах сдавать необязательно
14 сентября 2018
КС РФ: нужно ли предлагать сокращаемому работнику временно свободные должности
13 сентября 2018
Депутаты приняли в первом чтении проект об уголовной ответственности за увольнение "предпенсионеров"
13 сентября 2018
Суд может взыскать убытки с компании, если она вовремя не выдала уволенному справку о заработке
13 сентября 2018
Медосмотры и взносы: налоговики согласны с финансистами
12 сентября 2018
Не пытайтесь взыскать деньги за медосмотр с соискателя, который отказался заключать трудовой договор
11 сентября 2018
С 2019 года МРОТ повысят до 11 280 рублей
11 сентября 2018
Роструд пояснил, кто заключает допсоглашения с работниками при выделении одной компании из другой
10 сентября 2018
Не было начислений работникам — сдайте нулевой РСВ
10 сентября 2018
Из-за больших выплат неруководителям суд отменил расходы по всем "золотым парашютам"
10 сентября 2018
Работника можно уволить за утрату доверия, если его подчиненные навредили компании
7 сентября 2018
Проект Президента РФ: как наказывать тех, кто не берет на работу или увольняет "предпенсионеров"
7 сентября 2018
Минтруд планирует обновить нормы об охране трудаПервую версию проекта изменений в ТК РФ ведомство представило еще в 2016 году. Сейчас текст доработан и вновь проходит общественное обсуждение. Рассмотрим самые важные моменты.
6 сентября 2018
Суд разъяснил, всегда ли надо платить за задержку выдачи трудовой книжки
5 сентября 2018
Уход по соглашению вместо увольнения по дисциплинарному основанию — суд нарушений не увидел
4 сентября 2018
Какие будут последствия, если отменить приказ о дисциплинарном взыскании, не дождавшись решения суда